A modernização da gestão como base para uma revolução gerencial na Secretaria de Educação: o papel do Programa Pernambucano de Modernização da Gestão Pública

Abstract

O Progestão tem por objetivo geral a promoção da modernização gerencial das instituições públicas da administração direta e indireta do Estado, com a adoção de modernas tecnologias de gestão, contribuindo para a busca de organizações eficazes, eficientes e efetivas. Na Secretaria de Educação o processo consistirá da formulação do planejamento estratégico participativo constando de identidade organizacional, diagnóstico de ambientes, estratégias de atuação, plano de ação e indicadores de desempenho.

Para atingir este objetivo o Progestão incentiva a capacitação gerencial, junto à Escola de Governo, do corpo da administração da Secretaria de Educação nas ferramentas de planejamento estratégico, critérios de excelência na gestão e na gestão por resultados, definindo ainda, os mecanismos de avaliação de desempenho baseado na metodologia do Balanced ScoreCard e apoio à concepção de um sistema de conseqüências, com base em avaliação de desempenho e remuneração variável.

Além disso, certificações segundo normas internacionais série ISO 9000, dos principais processos finalísticos podem ser efetivadas. Todas estas tecnologias de gestão devem ser precedidas da concepção de um modelo de gestão alinhado com as premissas da Reforma do Estado e analisadas quanto à sua aplicação.