La formación y capacitación de profesionales del Estado, prácticas novedosas en el servicio civil

Abstract

Nuestra visión como organización sindical representativa de la amplia mayoría de los trabajadores del sector público es la de lograr los más alta calificación de los mismos para toda la sociedad, con especial énfasis hacia los sectores más postergados, mediante acciones que contribuyan a la recuperación y fortalecimiento del Estado democrático en la convicción que es el medio central y estratégico para lograr una sociedad más justa, equitativa, armoniosa y solidaria. Nuestros fundamentos doctrinarios tienen como eje esencial al hombre, verdadero impulsor de todas las organizaciones, su sinergia permite múltiples transformaciones en la gestión que desarrolla en beneficio del bien común cualquiera sea el rol y la función que desempeñe.

Desde ayer a hoy nuestros fundamentos son verdaderos pilares que sustentan la razón de ser del gremio, pertenecer y ser un parte sustantiva del todo de una Nación, concibiendo que nuestras acciones sistemáticamente impactan a las otras y transforman la gestión adaptándose a nuevas demandas como lo han constituido el desarrollo de conocimientos para el manejo delas herramientas tecnológicas del mundo de la información.

El nuevo mundo del siglo XXI que transitamos ha demandado a nosotros mismos como organización actualizarnos a estos nuevos desafíos.

Históricamente siempre ha sido así. Hemos aceptado los retos de las últimas décadas del siglo XX. ¿Por qué ha sido esto? Sencillamente por contar con una filosofía y una construcción de creencias colectivas arraigadas que apuntan al ser humano como núcleo fundamental de todas las organizaciones.

Nuestras visiones se apoyaron en el esfuerzo cotidiano y solidario para obtener el marco permanente y continuo dado por la negociación colectiva en la búsqueda de consensos y acuerdos que permitieran concretar el convenio colectivo del sector público, innovador y desafiante que conlleva la responsabilidad de ser prácticamente el único de su naturaleza en la región.

Este largo camino no sólo fue transitado en este objetivo, sino que además nuestro accionar fue factor determinante en la concreción de la capacitación laboral de los trabajadores públicos.

Además de este trayecto encaramos y concretamos en el campo de la educación formal acuerdos con diversas entidades educativas que han permitido el acceso a la misma a un número creciente de trabajadores estatales. Ello permite que el saber obtenido transforme y se plasme en resultados de gestión eficientes en las diversas administraciones públicas.

Cuando se parte de esta construcción colectiva, compartida invariablemente los intercambios y prácticas conducen al mejor camino hacia el logro de los objetivos tendientes al bien común de todos los habitantes de una Nación que aspira al crecimiento espiritual y material. Un Estado moderno que otorgue en forma permanente calidad de servicios requiere necesariamente de un trabajador que tenga algo que ofrecer al bien general, algo que integrar y no sólo una presencia muda y temerosa. Ese es el camino que siempre eligió la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y el camino que también lleva a fortalecer y nutrir el sistema democrático.

La profesionalización del trabajador estatal y de nuestros cuadros no pierde de vista que el fundamento filosófico fundamental que es el hombre como centro de la sociedad. Las tecnologías son sólo herramientas que permiten estar vigentes en el acceso al conocimiento y la comunicación, sosteniendo las diferencias y las identidades culturales como parte sustancial de nuestro ser nacional.