Mostrar el registro sencillo del ítem

Relational leadership in social organizations: exploring the collective dimensions of leadership by studying the work of social change organizations

dc.contributor.authorOspina Bozzi, Sonia M.
dc.date.accessioned2018-09-02T06:12:14Z
dc.date.available2018-09-02T06:12:14Z
dc.date.issued2009-10
dc.identifier.urihttp://cladista.clad.org//handle/123456789/5933
dc.format.extent8 p.
dc.languageInglés
dc.publisherNew York University. Robert F. Wagner Graduate School of Public Service. Research Center for Leadership in Action
dc.rightsCreative Commons BY-SA-NC 4.0 Int
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectCONGRESO CLAD 14-2009
dc.subjectLIDERAZGO
dc.subjectORGANIZACION COMUNITARIA
dc.subjectMOVIMIENTO SOCIAL
dc.subjectESTILOS DE LIDERAZGO
dc.subjectCAMBIO SOCIAL
dc.titleRelational leadership in social organizations: exploring the collective dimensions of leadership by studying the work of social change organizations
dc.typearticle
clad.congressCongreso Internacional del CLAD sobre la Reforma del Estado y de la Administración Pública, 14
clad.keyMFN42690--42690
clad.key1KEY42690
clad.md5362712b6396d9c9bb454ac8a4d0c3329


Ficheros en el ítem

Thumbnail
Nombre:
0062931.pdf
Tamaño:
101.4Kb
Formato:
PDF
Ver/

Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)

Mostrar el registro sencillo del ítem

Creative Commons BY-SA-NC 4.0 Int
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como Creative Commons BY-SA-NC 4.0 Int