Mostrar registro simples

dc.contributor.authorPereira, Orlando de Sousa
dc.date.accessioned2018-09-02T05:54:31Z
dc.date.available2018-09-02T05:54:31Z
dc.date.issued2007-10
dc.identifier.urihttp://cladista.clad.org//handle/123456789/4871
dc.description.abstractA exposição descreve a introdução de uma cultura de melhoria contínua de processos de trabalho no Departamento Estadual de Trânsito do Estado do Rio de Janeiro - Detran RJ e os efeitos obtidos em termos de envolvimento dos gestores e servidores no esforço de melhoria da qualidade do trabalho em diferentes áreas de atividade da organização.
dc.description.abstractEsse processo foi iniciado através do realinhamento estratégico, da constituição de uma carteira de projetos estruturantes e da mobilização dos quadros.
dc.description.abstractO trabalho discute os efeitos multiplicadores dessa estratégia de intervenção no aperfeiçoamento das rotinas administrativas sobre o desempenho global das organizações públicas, bem como seu papel como instrumento mobilizador da força de trabalho para a construção de um modelo de gestão focado em resultados.
dc.format.extent13 p.
dc.languagePortugués
dc.publisherInstituto Brasileiro de Administração Pública e Apoio Universitário do Rio de Janeiro
dc.rightsCreative Commons BY-SA-NC 4.0 Int
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectCONGRESO CLAD 12-2007
dc.subjectGESTION POR RESULTADOS
dc.subjectEVALUACION DE RESULTADOS
dc.subjectEVALUACION DEL RENDIMIENTO
dc.subjectPLANIFICACION ESTRATEGICA
dc.subjectPOLITICA DE TRANSPORTE
dc.subjectENTIDADES FEDERALES
dc.subjectESTUDIO DE CASOS
dc.titleDirigindo a mudança: melhoria de processos e seu impacto no desempenho do Departamento Estadual de Trânsito do Rio de Janeiro
dc.typearticle
clad.congressCongreso Internacional del CLAD sobre la Reforma del Estado y de la Administración Pública, 12
clad.keyMFN40839--40839
clad.key1KEY40839
clad.regionBRASIL
clad.md52246e17b6949652c836a1af74897ad0c


Arquivos deste item

Thumbnail

Este item aparece na(s) seguinte(s) coleção(s)

Mostrar registro simples

Creative Commons BY-SA-NC 4.0 Int
Exceto quando indicado o contrário, a licença deste item é descrito como Creative Commons BY-SA-NC 4.0 Int